Резюме руководителя

Резюме — это главный инструмент соискателя, желающего получить хорошую должность. Только после ознакомления с резюме работодатель принимает решение насчет собеседования соискателя. И если бухгалтерам, экономистам, менеджерам среднего звена простительны ошибки, то резюме управленца должно быть составлено грамотно, профессионально, с описанием опыта работы и ценности для компании.

Основные данные

Фотография: в строгой офисной одежде, уложенными волосами, легкой улыбкой. Женщины — с неброским макияжем. Необязательно делать фото как на паспорт, можно разбавить образ книгой, папкой, интересной позой. Будьте максимально естественны, избегайте как скованности и напряженности, так и слишком выразительных эмоций.

Дата рождения, место проживания и работы, возможность командировок, семейное положение.

Контактные данные: оставьте основной номер телефона и дополнительный, а также никнейм в социальных сетях, ссылку на сайт в интернете, адрес электронной почты.

Образование: укажите полученное образование с датами поступления и окончания обучения. Здесь же указывают пройденные курсы, в том числе по повышению квалификации.

Цель составления резюме и обращения в компанию. Например: «Применение полученных знаний и опыта в должности директора по маркетингу».

Основные данные размещают с правой стороны от фотографии, набирают обычным шрифтом, без выделения цветом.

Профессиональные навыки

В этом разделе описывают навыки, полученные в процессе профессиональной деятельности. Акцент делают на основных профессиональных навыках, необходимых для конкретной должности, а также управленческих компетенциях, например:

• знание иностранных языков;
  
• знание компьютерных программ, которые могут использоваться для работы (например, 1C для финансового руководителя, Photoshop для директора по рекламе), лишние программы указывать не нужно;
  
• умение делегировать задачи, управлять персоналом и направлять подчиненных для правильного выполнения поставленной задачи;
  
• умение принимать нестандартные решения или решения в нестандартных ситуациях, быстро реагировать на изменения, нововведения;
  
• эмоциональная и физическая выносливость, способность работать внеурочно;
  
• способность находить общий язык с подчиненными, другими руководителями.

В резюме руководителя можно указать о способности общаться с проверяющими инстанциями, наличии кейсов внедрения моделей закупок или продвижения аналогичного продукта. Как правило, здесь описывают качества, за которые руководителя ценили на предыдущих местах работы. При этом старайтесь избегать размытых фраз: «хороший руководитель», «уважительное отношение к персоналу».

Личные качества соискателя

Здесь указывают вспомогательные качества и черты личности, которые помогают, в частности, управлять персоналом и выполнять поставленные высшим руководителем задачи. К ним относятся:

• стрессоустойчивость;
  
• целеустремленность;
  
• пунктуальность;
  
• настойчивость;
  
• позитивность;
  
• любознательность;
  
• стратегическое мышление;
  
• аналитический склад ума;
  
• общительность.
  

Это неполный список, но не стоит давать полную характеристику своего темперамента. Иногда достаточно указать 2-3 черты, чтобы охарактеризовать себя как хорошего руководителя.

О себе

Раздел, где вы описываете себя в свободной форме. Здесь можно рассказать о своих жизненных позициях, принципах, желаниях. Пишите честно, но без лишних подробностей. 

Этим разделом можно заменить предыдущий. Такой подход актуален при трудоустройстве в компанию, где требуется креатив. Избегайте шаблонных фраз, пишите понятно. Постарайтесь текстом привлечь к себе внимание рекрутера.

Избегайте лицемерия. Не выделяйте себя на фоне других, если нет реальных достижений (например, лучше всех в школе понимал физику). Помните, что в резюме лидера не нужно унижать других, ведь вы — будущий руководитель и наставник, которому должен доверять персонал.

Опыт работы руководителя

Работодателю важнее всего релевантный опыт работы на руководящей должности, особенно в крупных компаниях. И здесь важно не просто описать, где и сколько вы работали, а что делали, какие функции выполняли, какие задачи решали и с каким результатом.

Если вы работали руководителем в нескольких компаниях, то укажите все организации, но подробно остановитесь на самых близких по профилю и сфере интересующей вас организации. Также не особо интересны работодателю ваши успехи в течение всей карьеры. А вот профессиональный этап, на котором вы находитесь сейчас, очень важен.

Не стоит приписывать себе несуществующий опыт руководящей должности — это легко проверить. Резюме должно дополняться сопроводительными письмами от прошлых работодателей, к тому же, наниматель просматривает трудовую книжку, поэтому обман будет обнаружен довольно быстро.

Когда будете описывать опыт работы, указывайте перечень обязанностей, которые вы выполняли, например:

• распределение задач между подчиненными, контроль выполнения распоряжений;
  
• поиск контрагентов, заключение договоров;
  
• отслеживание рекламы выпускаемой продукции в социальных сетях, печатных изданиях;
  
• выполнение поручений генерального директора.
  

Но лучше пишите конкретное название функции, а не общую характеристику деятельности.

Достижения

Еще один пункт резюме — достижения в должности руководителя. Речь идет о ваших личных достижениях и победах. Например, вы становились лучшим работником года, вывели продажи в компании на новый уровень, заключили выгодный контракт с крупным поставщиком. Нужны конкретные достижения, которыми гордитесь вы и ваш работодатель. 

Не нужно указывать все благодарственные письма и грамоты. Только серьезные победы, важные для вас и будущей работы.

Пропустите этот раздел, если за плечами у вас нет серьезных достижений.

Советы по составлению резюме

Вот о чём еще нужно знать при составлении резюме.

• Максимальный объем резюме — 2 страницы, в отсутствие большого опыта стоит ограничиться одной страницей.
  

• Основную часть резюме занимает описание опыта работы на руководящей должности. Меньше ненужной информации, больше то, что поможет рекрутеру увидеть в вас эффективного руководителя.
  

• Используйте цифры — им верят. Например: «В компании N увеличил объем продаж на 18%». Если конкретных показателей нет, можно слегка приукрасить (придумать цифру), но без фанатизма.
  

• Не начинайте работать в компании с обмана, будьте честны. Рекрутер обнаружит неточности, задавая наводящие вопросы.
  

• Если информации много, то правильно отформатируйте документ, чтобы уместить всё необходимое и выделить самое важное.
  

• Используйте простые фразы, старайтесь не писать сложные для чтения и восприятия слова.
  

Если сомневаетесь, писать или нет какой-то пункт, то лучше не писать. Во время собеседования у вас будет возможность дополнить рассказ о себе.

Лучшее резюме руководителя содержит максимум информации о соискателе, но занимает минимум места. Будьте кратки, пишите по делу, без лирических отступлений. 

Образец резюме руководителя

Составление резюме управленца требует индивидуального подхода. Важно тщательно проанализировать опыт, выделить основные навыки и компетенции, сфокусировать внимание на достижениях.

Найти шаблонный пример в интернете и отправить работодателю не лучший вариант. Однако такой документ может стать хорошим помощником, чтобы понять, в каком направлении двигаться, посмотреть примерную структуру.

Скачать образец резюме руководителя можно здесь.

Где составить резюме

На качество готового резюме влияет то, в каком виде оно представлено. Самый простой способ — использовать текстовый редактор или онлайн-сервис Google.Документы. Так вы сможете самостоятельно регулировать форматирование, менять положение текста и фотографии. 

Кстати, в большинстве компаний рассматривают резюме только в документе Google, поскольку он не требует скачивания на компьютер, что снижает риск заражения вредоносной программой.

Второй вариант — доверить составление резюме другому человеку. Это может быть специалист в этой области (резюме-райтер) или копирайтер. Ему нужно предоставить информацию в свободной форме — напечатать или проговорить голосом. 

Часто услуги по составлению резюме предлагают частные рекрутеры. Специалисты в этой сфере составляют документ в лучшем виде, поскольку знают, на какие моменты чаще всего обращают внимание во время собеседования.

Третий вариант — воспользоваться сервисами по составлению резюме. Вы загружаете информацию и фото, а система красиво располагает текст. Чтобы пользоваться этим сервисом, опыт не нужен, но результат часто не оправдывает ожидания.

Если вы решили написать о себе как о профессионале самостоятельно, то для удобства посмотрите образцы резюме соискателей на аналогичную должность. Не списывайте слово в слово, обратите внимание на оформление, количество информации.

И самое главное — будьте уверены в себе, не сомневайтесь в своих силах. Ваша уверенность чувствуется в тексте и определенно добавит вам баллов при отборе резюме.

Сопровождение при трудоустройстве для топ-менеджеров

Узнайте, как гарантированно получить работу в крупнейших российских и международных компаниях вместе с TakeMyTime и методикой от успешных руководителей высшего звена

Подробнее

Автор публикации

не в сети 3 года

Татьяна Добрякова

0

Комментарии: 0Публикации: 250Регистрация: 08-02-2022