Материнская компания Snapchat после увольнений сэкономит $25 млн – TakeMyTime

Получите бесплатное электронное руководство от партнеров по развитию карьеры «TakeMyTime»

«6 шагов к успешному
трудоустройству топ-менеджера»


Получить руководство


Нет, спасибо

YIT планирует массовые увольнения
15.04.2018
«Дочка» «Транснефти» отреагировала на новость об увольнениях в компании
15.04.2018

Материнская компания Snapchat — Snap. Inc. — намерена уволить более 200 своих сотрудников по всему миру, сообщает Reuters.

«В результате увольнений, прежде всего среди инженеров и сотрудников отделов продаж, компания планирует сэкономить около $25 млн в 2018 году», — сказано в сообщении. По данным на 31 декабря 2017 года, в компании числилось 3069 сотрудников.

Как сообщает агентство, Snap. Inc. испытывала сильное давление со стороны инвесторов после того, как компании не удалось добиться ожидаемой прибыли. Изначально планировалось уволить 120 инженеров, но в результате число сотрудников на сокращение, ожидаемое 31 марта, увеличилось.

«Сокращение нашей рабочей силы связано с изменением как в стратегических приоритетах, так и в структуре бизнеса», — пояснили Reuters в компании.

Подробнее на РБК:
https://www.rbc.ru/rbcfreenews/5abecd5f9a79476baf990bd9

0

Автор публикации

не в сети 6 часов

admin

0
Комментарии: 0Публикации: 707Регистрация: 23-09-2017
Поделиться:

Оставьте заявку, наш специалист свяжется с вами и ответит на вопросы

Размер файла не должен превышать 20mb

Заполняя форму, вы принимаете политику конфиденциальности Я ознакомился с информацией изложенной на сайте Я согласен на получение информационных и рекламных писем


Авторизация
*
*
Генерация пароля

Политика конфиденциальности

Наша компания уважительно относится к правам клиента. Соблюдается строгая конфиденциальность при обработки заявок. Сведения надёжно сохраняются и защищены от передачи. Согласием на обработку данных клиента, исключительно с целью оказания услуг, является размещение заявки на сайте. К персональным данным относится личная информация о клиенте: домашний адрес; имя, фамилия, отчество; сведения о рождении; имущественное, семейное положение; личные контакты (телефон, электронная почта) и прочие сведения, которые перечислены в Законе РФ № 152-ФЗ «О персональных данных» от 27 июля 2006 г. Клиент вправе отказаться от обработки персональных данных. Нами в данном случае гарантируется удаление из наших баз всех персональных данных в трёхдневный срок в рабочее время. Подобный отказ клиент может оформить простым электронным письмом на адрес, указанный на странице нашего сайта.

Требования к формату заявки на продвижение по «Закрытым базам» контактов

1. Наличие актуального фото

2. Указан возраст

3. Прикреплён файл сопроводительного письма

4. Указан уровень текущего и желаемого дохода

5. Перечислены желаемые должности

6. Указаны наименования всех мест работы и занимаемых должностей

7. Указано образование

8. Указано знание иностранных языков

9. Указан город проживания

10. Перечислены регионы поиска работы

У меня есть пароль
Войти
Получите гостевой доступ

Бесплатный доступ к закрытым материалам сайта по коду, выданному на бесплатной встрече.

Записаться на встречу