Как директор вышел на работу в IT-компанию из топ-20 крупнейших в России — TakeMyTime

Получите бесплатное электронное руководство от партнеров по развитию карьеры «TakeMyTime»

«6 шагов к успешному
трудоустройству топ-менеджера»


Получить руководство


Нет, спасибо

Кейсы клиентов Takemytime

ДОЛЖНОСТЬ ДИРЕКТОРА
В КОМПАНИИ ИЗ СПИСКА
ТОП-3 В РФ С ОКЛАДОМ
В 1,4 РАЗА ВЫШЕ

главный технический директор
43 года

возраст при обращении в TakeMyTime

68 дней

заняло продвижение кандидата на рынке

+250 000

рост вознаграждения относительно прошлой работы

В целях конфиденциальности имя клиента изменено

О кандидате

Михаил работал главным техническим директором в одной из крупнейших российских компаний-интеграторов промышленных роботов. Он целенаправленно искал информацию об услугах сопровождения в поиске работы, когда случайно из публикации в Forbes узнал о компании TakeMyTime, изучил отзывы и пришел на вводную встречу в офисе.

Мы увидели перед собой руководителя с крепким техническим бэкграундом, развитыми управленческими компетенциями в плане руководства многочисленным коллективом. На его предыдущем месте работы было более 500 сотрудников.

Основной запрос при обращении в TakeMyTime

Михаил хотел получить более высокооплачиваемую работу, кроме того, ему требовалась психологическая поддержка. Он хотел настроиться на положительный результат, зарядиться уверенностью в своих силах, стать более конкурентоспособным кандидатом.

Проблемы и задачи проекта

После ухода из компании Михаил рассчитывал, что специалист его уровня быстро получит подходящее предложение. Однако ни своими силами, ни через знакомых найти работу не получилось.

Судя по отзывам клиентов «Тэйкмайтайм» и нашим наблюдениям, управленцам самого высокого уровня рассчитывать только на нетворкинг не стоит.

Мы детально проработали стратегию захода в крупнейшие компании. Составили пул компаний, подходящих под заданные критерии, и продвигали кандидата на вакансии, которые не публикуются в открытом доступе. Для этого использовали нашу сеть из более чем 9 000 партнеров в сфере HR и прямые контакты работодателей.

Результаты проекта по трудоустройству

Выбрав лучшее из полученных предложений, Михаил вышел на работу в финансово-технологическую компанию из списка топ-3 лидеров в области автоматизации торговли и сферы услуг с окладом в 1,4 раза выше.

До
Должность:

«главный технический директор»

После
Должность:

«главный технический директор»

До
Финансовые условия (нетто):

600 000 руб./мес

После
Финансовые условия (нетто):

850 000 руб./мес

Отзыв о TakeMyTime

«Сначала я переживал, что меня не посвятили во все процессы, я не всегда понимал, зачем нужны определенные шаги и этапы. Что происходит на этапе подготовки и почему нельзя сразу заниматься поиском работы для меня. Сейчас я понимаю, что у компании „Тэйкмайтам“ есть своя технология, она работает, и конечно тут имеет место некая коммерческая тайна. Для меня главное результат, а тут я его получил в деньгах на порядок больше.»

Оставьте заявку, наш специалист свяжется с вами и ответит на вопросы

Размер файла не должен превышать 20mb

Заполняя форму, вы принимаете политику конфиденциальности Я ознакомился с информацией изложенной на сайте Я согласен на получение информационных и рекламных писем



Авторизация
*
*
Генерация пароля

Политика конфиденциальности

Наша компания уважительно относится к правам клиента. Соблюдается строгая конфиденциальность при обработки заявок. Сведения надёжно сохраняются и защищены от передачи. Согласием на обработку данных клиента, исключительно с целью оказания услуг, является размещение заявки на сайте. К персональным данным относится личная информация о клиенте: домашний адрес; имя, фамилия, отчество; сведения о рождении; имущественное, семейное положение; личные контакты (телефон, электронная почта) и прочие сведения, которые перечислены в Законе РФ № 152-ФЗ «О персональных данных» от 27 июля 2006 г. Клиент вправе отказаться от обработки персональных данных. Нами в данном случае гарантируется удаление из наших баз всех персональных данных в трёхдневный срок в рабочее время. Подобный отказ клиент может оформить простым электронным письмом на адрес, указанный на странице нашего сайта.

Требования к формату заявки на продвижение по «Закрытым базам» контактов

1. Наличие актуального фото

2. Указан возраст

3. Прикреплён файл сопроводительного письма

4. Указан уровень текущего и желаемого дохода

5. Перечислены желаемые должности

6. Указаны наименования всех мест работы и занимаемых должностей

7. Указано образование

8. Указано знание иностранных языков

9. Указан город проживания

10. Перечислены регионы поиска работы

У меня есть пароль
Войти
Получите гостевой доступ

Бесплатный доступ к закрытым материалам сайта по коду, выданному на бесплатной встрече.

Записаться на встречу