Этапы работы с клиентами при поиске работы на должность топ-менеджера
Правила успешного сотрудничества
За всё время своей деятельности мы выработали пошаговый алгоритм для получения полного контроля над вашей карьерной ситуацией.
С каждым кандидатом мы работаем по единой системе, однако ее наполнение индивидуально и зависит от задач, целей и исходных данных.
В основе успешного сотрудничества с компанией «TakeMyTime»:
Собственная система принятия решений о сотрудничестве.
Есть определенные критерии, по которым мы определяем, готовы ли вести проект. Один из них — уровень дохода. У наших клиентов он составляет около 10 млн руб. в год. Успех личной работы с кандидатом зависит от обеих сторон. Поэтому каждую заявку мы рассматриваем индивидуально. Окончательное решение может быть принято как после изучения резюме, так и по итогам вводной встречи.
Тесное взаимодействие с партнером по карьере.
Глобальные вопросы мы обсуждаем только на личных встречах. Каждая встреча — это персональная сессия, продолжительность которой определяется сложностью вопроса, индивидуальными особенностями восприятия кандидата. Текущие и срочные моменты решаем по электронной почте, телефону, Skype, WhatsApp и другим удобным каналам.
Максимально интенсивная и насыщенная программа.
Важно четко понимать принцип работы «вместе», а не «вместо». Мы готовы предоставить в ваше распоряжение все 24 часа в сутки и 7 дней в неделю своего времени, однако и от вас ждем соответствующей отдачи. В течение всего срока ведения вашего проекта номер партнера по карьере будет у вас на быстром наборе, а поставленные задачи — в начале списка горящих приоритетов. Только четкое следование плану и выполнение всех инструкций приведет к гарантированному результату.
Сотрудничество состоит из таких этапов
Вы отправляете нам свое резюме, можете прикрепить его к форме на сайте или переслать по электронной почте на адрес resume@takemytime.ru.
Мы внимательно рассмотрим резюме и свяжемся с вами в течение 24 часов с момента отправки, чтобы сообщить о результате.
- Если будет принято решение пригласить вас на вводную встречу, обсудим удобное вам время.
- В случае отказа мы оставляем за собой право не разглашать причины; скорее всего, судьба уготовила вам другой путь.
Независимо от того, состоялось ли сотрудничество, мы гарантируем анонимность и безопасность ваших данных.
Вы приходите на бесплатную встречу, мы выясняем интересующие вас и нас вопросы. Обсуждаем общие цели и задачи, рассчитываем примерные сроки.
Эта встреча — уже первый этап работы над вашей карьерной ситуацией.
На ней вы узнаете свою реальную стоимость на рынке труда. Мы разработаем для вас карту перспектив карьерного и личностного роста и план их реализации.
После встречи мы берем 24-часовую паузу, чтобы принять решение по запуску вашего проекта.
Согласовав запуск проекта, мы подготовим и отправим вам на подпись договор, в котором досконально прописаны все наши договоренности.
Вместе с договором вы получите макет вашего проекта трудоустройства с описанием основных параметров и сроков будущей работы и расчетом стоимости. Предварительно мы с вами выберем оптимальный тарифный план.
Мы начинаем работу после поступления частичного авансового платежа в размере от 20% стоимости услуги.
Из него мы компенсируем издержки компании и формируем заработную плату команды привлекаемых специалистов.
Для партнеров по развитию карьеры финансовое вознаграждение не на первом месте, поэтому вы оплачиваете услугу полностью уже после ее оказания и получения результата.
Вы начинаете работать с партнером по развитию карьеры по нашей пошаговой технологии трудоустройства из 12 этапов.
Основа движения к вашим карьерным целям — активная работа на личных сессиях и самостоятельно, под нашим контролем. В течение всего срока ведения проекта вы проходите комплексную подготовку и обучение по разработанной специально для вас стратегии и тактике.
Со своей стороны партнер по развитию карьеры соблюдает максимальную конфиденциальность информации, полученной в ходе сотрудничества.
Приняв предложение в выбранной компании, вы оплачиваете остаток стоимости наших услуг.
Партнер по развитию карьеры держит в поле внимания все детали вашего трудоустройства, прохождения испытательного срока и дальнейшей работы в компании.
Вы получите нашу поддержку по всем возникающим задачам и вопросам, таким как:
- формирование внутрикорпоративного имиджа;
- разрешение возникающих сложностей;
- рост внутри компании;
- преодоление «потолка карьеры» и многих других.
Узнайте возможные стратегии продвижения
в вашей карьерной ситуации.
Начните с отправки своего резюме.
Или получите детальную информацию из других разделов: